郝俊听了戚火貌的疑惑，暗道这家伙脑子转的还挺快，但现在没必要和他客客气气的解释，毕竟韩壕的脾气没那么和善，谁质疑他都得受炮轰，就直接痛骂戚火貌太傻了，到时候什么都是韩家人说了算，那纸协议只是制约其他人的，还能制约自家人的回归么？话说回来，自己还是董事呢，家底还很厚实呢，还养不了他们姐弟两个？
戚火貌觉得“姐夫”的话很有道理，就略过了这个话题，问和姐姐签协议后的下一个目标是谁。
郝俊一连报给了他八个部门高管的名字，其中有六个是韩汛的亲友团。
郝俊让戚火貌和戚水饴签下了裁员补偿协议书后，就去找那八个高管签协议，并且让他们各自带走一名所属部门的骨干亲信，让该部门不能正常运转。也就是说，每个部门签下两个人的裁员补偿协议书。
戚火貌在刚才的十五分钟里只签了两份协议，这样累计下来，戚火貌共可签下四十九份协议。
郝俊说余下的十一份可以让包括戚水饴在内的这九个高管自行斟酌，看看谁可以多带一到两名骨干亲信签协议，只要别让外人觉得所属部门只剩下名不副实的空壳子就行。
戚火貌琢磨了一会儿，觉得兹事体大，问“姐夫”如果那些高管不相信自己所说的话怎么办？特别是那三个没参加股东会议的高管，很难和他们说明白股东会议上发生了什么变故。更重要的是他们平时和自己没什么密切的来往，肯定会觉得自己当上总经理了，这是制造借口排除异己。
郝俊说这是全体董事的意思，因为考虑到自己和具体执行者的特殊关系，才让自己传达给戚火貌。如果有谁质疑，那就让他直接和自己电话联系，自己等于是专门负责解答疑难的董事会代表。如果某人觉得自己的回复没让他满意，还可以联系董事长。
只不过董事长正陪着市领导们说话，还得答记者问，肯定不会解答的那么及时，而且还得躲着市领导和记者们才能解答，还得躲着那两个新来的大股东才能解答。当然，自己也得躲着他们通电话，不过行动上比董事长那个焦点自由多了。
郝俊给戚火貌出了一个主意，拿着和姐姐签下的裁员补偿协议书去找下一个目标，让对方看清楚自己的亲姐姐都签了，肯定不存在为了排除异己而制造借口的情况。当然，最好是先从容易签协议的目标开始下手，手里签好的协议书越多，下一个目标就越容易相信。
戚火貌连声称妙……
作为戚火貌的亲姐姐，戚水饴当然不会怀疑什么，不但和那个掌管小金库的出纳一起签了裁员补偿协议书，还顺便多拐了一个统计。
人品再恶劣，也会有几个狐朋狗友，戚火貌也不例外，所以他很容易的接连签下了三个毫无戒心
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